Category

Vertical transport / Heavy Lift

Manager Projects – Sarens – Dordrecht

By | Vertical transport / Heavy Lift | No Comments

Profiel Sarens Nederland B.V.

Sarens Nederland, onderdeel van de Sarens Group, is sinds 1986 actief in Nederland en inmiddels uitgebreid naar ca.190 werknemers. Sarens Nederland biedt naast regulier kraanverhuur totaaloplossingen aan op het gebied van horizontaal en verticaal transport, zowel nationaal als internationaal. Dankzij de combinatie van diverse bedrijven binnen de Sarens Group kunnen zij voor iedere uitdaging een gepaste oplossing bieden.

Manager Projects

Doel van de functie
Eindverantwoordelijkheid  voor de eigen Projecten afdeling, momenteel gevormd door 4 Project Managers.
Enerzijds door sturing op alle lopende projecten met focus op directe en indirecte project parameters en milestones. Anderzijds door de aansturing en meest effectieve en efficiente inzet van project medewerkers, met een optimaal
financieel resultaat. Bij alle activiteiten worden de groep veiligheids standaarden en Sarens project management
methodieken gevolgd. In voorkomende gevallen vervult de Manager Projects bij de uitvoering van projecten
ook zelf de rol als Project manager.

De Manager Projects rapporteert aan de Country Manager en is lid van het Management team.

Taak en resultaat gebieden
(Operations)

  • Doorgrond het managen van projecten en stelt zeker dat alle randvoorwaarden beschikbaar zijn
    zodat projecten veilig, soepel en met maximale winstgevendheid worden uitgevoerd.
  • Afdelingsplanning coördineren en optimaliseren.
  • Opvolgen en ondersteunen van de status van projecten en onsite werkzaamheden
    met het doel de operationele targets en KPI’s te realiseren.
  • Volgt en neemt eindverantwoordelijkheid voor een optimale projecten planning en alle gerelateerde
    resources en werkzaamheden binnen het projectteam, stuurt bij waar nodig.
  • Verantwoordelijk voor costefficiency en cost awareness.
  • Projecten bespreken met Sales of de Project Engineer in de eerste projectfasen en met de Project Manager
    in de vervolgfasen.
  • Opvolgen en evalueren van de uitvoering van alle projecten op basis van directe project parameters
    (scope, budget, timing) & indirecte project parameters (kwaliteit, safety, (re)sourcing.
  • Opvolgen en analyseren van project budgetten
  • Verbetervoorstellen doen voor projecten uitvoering.
  • Project teams ondersteunen en adviseren bij project afsluitingen.

(Business results)

  • Rapporteert periodiek conform de Groep standaarden en informeert management over de project prestaties.

(Organisatie structuur en processen)

  • Verantwoordelijk voor de opzet van een project team structuur in lijn met de company policies
    & geldende kwaliteits standaarden.
  • Stelt KPI’s op voor direct reports.
  • Evalueert geregeld met eigen medewerkers, interne & externe stakeholders
    met het doel acties voor continuous improvement te bepalen en uit te voeren.
  • Levert input voor het jaarlijks operationeel budget voor de eigen afdeling.

 

(SHEQ & Compliance)

  • (Mede) borgen dat alle uitgevoerde werkzaamheden en process compliant zijn met Sarens’
  • SHEQ standaarden, policies, instructies en locale regelgeving., and local legislation.
  • Lean & continuous improvement werkhouding
  • Geregeld bezoek aan site locaties en werkplek inspecties uitvoeren.

(Overig)

  • Bewaakt complete, correcte en tijdige verwerking van facturen en stuurt bij waar nodig.
  • Stimuleert een correcte contract administratie en financiële follow up van elk project.
  • Verantwoordelijk voor de coaching van de eigen medewerkers en tevens voor de
    competentie ontwikkeling van zijn resources.

 

Functie eisen

  • Afgeronde MBO/HBO opleiding Werktuigbouwkunde
  • Affiniteit, bij voorkeur kennis en ervaring in de “hijs- en transportbranche
  • Ruime kennis en ervaring in het aansturen van een projectafdeling / managen van projecten
  • In bezit van VCA VOL certificaat en geldig rijbewijs.
  • Hoog bewustzijn t.a.v. veilig werken
  • Flexibele instelling (t.a.v. taken, werktijden)
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal (mondeling en schriftelijk).
  • Competenties: Daadkrachtig, overtuigingskracht, servicegericht, proactief, teamspeler

Voorwaarden:

Salaris € 70.000 – 78.000 per jaar + bonus + auto vd zaak

Neem contact op >

Accountmanager – Sarens – Dordrecht

By | Vertical transport / Heavy Lift | No Comments

Profiel Sarens Nederland B.V.

Sarens Nederland, onderdeel van de Sarens Group, is sinds 1986 actief in Nederland en inmiddels uitgebreid naar ca.190 werknemers. Sarens Nederland biedt naast regulier kraanverhuur totaaloplossingen aan op het gebied van horizontaal en verticaal transport, zowel nationaal als internationaal. Dankzij de combinatie van diverse bedrijven binnen de Sarens Group kunnen zij voor iedere uitdaging een gepaste oplossing bieden.

Accountmanager

De nadruk ligt binnen deze rol als Accountmanager bij Sarens op het creëren en benutten van nieuwe kansen in de industrie. De AM evert een uitstekende dienstverlening en overtreft de wensen van de klant op het gebied van technische totaaloplossingen in horizontaal en verticaal transport met de nadruk op verkoop van projecten.

Werkzaamheden

Doel in deze uitdagende rol als Accountmanager bij Sarens Nederland is om, naast het behouden van bestaande relaties, sterk te focussen op het genereren van nieuwe business. Behoeftes en mogelijkheden binnen de markt de identificeren en deze vertalen naar concrete kansen. Met een sterke focus op de toegevoegde waarde van Sarens voor klanten, klanten overtuigen dat Sarens dé ideale partner is voor alle kraanoplossingen.

Op verschillende niveaus de geschikte gesprekspartner zijn voor de klant. Snel kunnen schakelen en voor iedere wens de juiste oplossing weten aan te bieden. Beschikt over een ondernemersgeest en enorme toewijding richting de klant. Rapporteert aan de Manager Sales.

Profiel:

  • Ruime sales ervaring binnen de industriële sector, bijvoorbeeld; zware industrie, (petro)chemie of procesindustrie
  • Een sterke voorkeur voor project sales (bestaande en nieuwe business)
  • Strategische werkwijze en planmatig ingesteld
  • Commercieel en analytisch sterk, affiniteit met techniek en een no-nonsense instelling
  • Hbo/Wo werk- en denkniveau, bij voorkeur een commerciële of technische studieachtergrond
  • Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands, Engels en Duits.
  • Bij voorkeur woonachtig op bereisbare afstand van Dordrecht

Voorwaarden:

Salaris € 55.000 – 62.000 + bonus + auto v.d. zaak

Neem contact op >